Accompagnement Professionnel de La Performance INSEP

Un accompagnement peut représenter une étape décisive dans le cours d’une carrière, sportive ou professionnelle. Le label APPI, décerné à des accompagnateurs coachs à l’issue d’un process exigeant, offre une garantie de qualité aux personnes et aux équipes en recherche d’accompagnement.

Tout acteur du sport de haut niveau peut se trouver en situation d’avoir besoin d’une aide extérieure, qu’il s’agisse d’une étape professionnelle, d’un moment dit «de crise» ou d’un besoin «de fond».

Un accompagnement peut ainsi répondre à des besoins très différents :

• Développer sa performance
• Améliorer la qualité et l'efficacité de ses relations de travail
• Faire face à une situation de stress
• Réussir une prise de fonction
• Dépasser un obstacle professionnel
• Développer son leadership
• Construire avec son équipe et la faire progresser
• Réussir une négociation difficile
• Prendre la parole en public…

L’accompagnateur coach APPI apporte l’appui d’un tiers neutre et bienveillant qui saura favoriser :

• Distanciation et discernement par rapport aux événements, au quotidien et aux personnes
• Vision systémique de la problématique (replacée dans son contexte et analysée au regard du «système» dans lequel évoluent la personne concernée)
• Mise au clair des «vraies motivations» qui mobilisent un cadre du sport de haut niveau, une direction technique nationale, un sportif…
• Prise de conscience de ses ressources et de ses «zones d’ombre»
• Mise en oeuvre d’un cheminement de progression et d’acquisition d’autonomie

… au travers de l’écoute, du dialogue et d’outils adaptés à chaque problématique.

Les accompagnements peuvent prendre des formes très diverses, à la fois pour le cadre – rencontres régulières sur plusieurs mois, séminaires de deux jours, ... – et pour le style.

Il existe différents courants théoriques dans l’accompagnement (analyse systémique, programmation neuro-linguistique, analyse transactionnelle, …), donnant lieu à différentes modalités d’intervention et à différents outils.

Cette diversité d’approches fait la richesse de «l’offre» d’accompagnement proposée par le label APPI. Chaque accompagnateur coach travaille à partir de son expérience professionnelle et de sa formation. Il met son savoir-faire au service de la situation et de la problématique particulières qu’il rencontre, avec sa créativité propre.

L’accompagnateur coach est garant du cadre qu’il propose. Celui-ci fait l’objet d’un contrat précisant, par exemple, la demande, le ou les objectifs de l’accompagnement, sa durée, le lieu des rencontres, le nombre de séances.